IL NOSTRO CATALOGO

I corsi si rivolgono a tutti i lavoratori per i quali il datore di lavoro deve provvedere affinché ricevano una formazione sufficiente e adeguata in materia di salute e sicurezza.

I corsi sono ai sensi del D.Lgs 81/08 e s.m.i. art. 37 comma 1, 3 regolamentato dall’Accordo del 21 dicembre 2011 tra il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, il Ministero della Salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano.

I corsi si dividono nel modulo generale (durata 4 ore) e nel modulo specifico differente per la tipologia di rischio del settore di attività dell’azienda.

Ogni lavoratore deve ricevere una formazione adeguata di base dedicata alla presentazione dei concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro con i seguenti contenuti:

- Concetti di rischio – danno – prevenzione – protezione;

- Organizzazione della prevenzione aziendale;

- Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;

- Organi di vigilanza, controllo e assistenza;

- Test di valutazione dell’apprendimento.

DURATA

• Rischio Basso:  8h

• Rischio Medio: 12h

• Rischio Alto:    16h

PROGRAMMA DEI CORSI

• Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori

• La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa

• Il sistema istituzionale della prevenzione

• Organizzazione della prevenzione aziendale

• Diritti e doveri dei vari soggetti aziendali

• Organi di vigilanza, controllo e assistenza

• Rischi specifici (rischi infortuni, meccanici generali, elettrici generali, macchine, attrezzature, rischi d’esplosione, cadute dall’alto, rischi chimici,  nebbie – oli – fumi – vapori – polveri, etichettatura, rischi cancerogeni, biologici, fisici, rumore,  vibrazione,radiazioni, microclima e illuminazione, videoterminali, stress lavoro correlato)

• Dispositivi di protezione individuale, organizzazione del lavoro, movimentazione manuale carichi; movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi di trasporto); segnaletica; emergenze; procedure di sicurezza con riferimento al profilo di rischio specifico, procedure di esodo e incendi; procedure organizzative per il primo soccorso; incidenti e infortuni mancati; altri rischi.

FRUIZIONE

Il corso fruibile online e le lezioni si possono seguire in qualsiasi momento della giornata. Al superamento del test finale, una procedura guidata ti consentirà di conseguire l'attestato valido a tutti gli effetti di legge e riceverlo comodamente a casa. In caso di non superamento del test, è possibile ripeterlo fino al superamento dello stesso.

I corsi si rivolgono ai lavoratori designati dal datore di lavoro come “Addetti alla prevenzione incendi e lotta antincendio” in attività a rischio basso oppure medio ai sensi dell’art. 37 comma 9 del D.Lgs 81/08 e

s.m.i. e art. 6 comma 1 e 2 del DPR 1 agosto 2011 n. 151 regolamentato dal D.M. 10/03/1998.

DURATA

• Rischio Basso:  4h

• Rischio Medio: 8h

• Rischio Alto: 16h

PROGRAMMA

• L’INCENDIO E LA PREVENZIONE

- Principi della combustione

- Prodotti della combustione

- Le principali cause di un incendio

- Principali accorgimenti e misure per prevenire gli incendi

- Sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio

- Effetti dell’incendio sull’uomo

- Divieti e limitazioni di esercizio

- Misure comportamentali

• PROTEZIONE ANTINCENDIO E PROCEDURE DA ADOTTARE IN CASO DI INCENDIO

- Principali misure di protezione antincendio

- Evacuazione in caso di incendio

- Chiamata dei soccorsi

- Attrezzature e impianti di estinzione

- Sistemi di allarme

- Segnaletica di sicurezza

- Illuminazione di emergenza

• ESEMPI DI INTERVENTO PRATICO

- Presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili

- Istruzioni sull’uso degli estintori portatili effettuata o avvalendosi di sussidi audiovisivi o tramite dimostrazione pratica

FRUIZIONE

Il corso fruibile online e le lezioni si possono seguire in qualsiasi momento della giornata. Al superamento del test finale, una procedura guidata ti consentirà di conseguire l'attestato valido a tutti gli effetti di legge e riceverlo comodamente a casa. In caso di non superamento del test, è possibile ripeterlo fino al superamento dello stesso.

Il corso si rivolge ai designati all’incarico, ai sensi dell’ art. 37 comma 9 del D.Lgs. 81/2008, dai datori di lavoro delle aziende appartenenti ai Gruppi A, B e C come identificate all’art. 1, comma 1 del D.M. 388/2003. L’obiettivo principale dei corsi è quello di formare o aggiornare i designati in modo tale che, in caso di necessità, siano in grado di attuare le misure di primo intervento interno e attivare gli interventi di pronto soccorso esterno.

DURATA

• Gruppo A: 16h

• Gruppo B e C: 12h

PROGRAMMA

• Allertare il sistema di soccorso: cause e circostanze dell’infortunio, comunicazione delle informazioni ai Servizi di assistenza sanitaria di emergenza

• Riconoscere un’emergenza sanitaria: scena dell’infortunio, raccolta di informazioni, previsione dei pericoli, accertamento delle condizioni dell’infortunato (funzioni vitali, coscienza, temperatura)

• Nozioni elementari di anatomia dell’apparato circolatorio e respiratorio

• Tecniche di autoprotezione

• Attuazione di interventi di primo soccorso: posizionamento dell’infortunato, respirazione artificiale, massaggio cardiaco

• Riconoscimento dei limiti di intervento

• Conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro: fratture, lussazioni, traumi cranici, della colonna e addominali

• Conoscenze sulle principali patologie legate all’ambiente di lavoro

• Comunicare con il SSN

• Intervenire in caso di sindromi cerebrali acute e/o respiratorie acute

• Effettuare la rianimazione cardiopolmonare e/o un tamponamento emorragico

• Sollevare, spostare e trasportare l’infortunato

• Intervenire in caso di esposizione ad agenti chimici o biologici

FRUIZIONE

Il corso fruibile online e le lezioni si possono seguire in qualsiasi momento della giornata. Al superamento del test finale, una procedura guidata ti consentirà di conseguire l'attestato valido a tutti gli effetti di legge e riceverlo comodamente a casa. In caso di non superamento del test, è possibile ripeterlo fino al superamento dello stesso.

• Corso di formazione on line di 32 ore obbligatorio per legge per tutti i lavoratori che ricoprono il ruolo di rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. L`obbligo formativo scaturisce dal D. Lgs. 81/08 e D. Lgs. 106/09, i quali prevedono che ogni attivit lavorativa dove sono presenti lavoratori, debba avere un rappresentante dei lavoratori per la sicurezza che deve essere formato da apposito corso pena un`ammenda di circa duemila euro.

DURATA: 32h

PROGRAMMA

QUADRO NORMATIVO DI RIFERIMENTO

• Principi costituzionali e civilistici in tema di salute e sicurezza sul lavoro

• Compiti e responsabilità delle figure aziendali: il Datore di lavoro, il Dirigente, il Preposto, il Lavoratore

• Le responsabilità dei Progettisti, Fabbricanti, Fornitori e Installatori

• Il Servizio di Prevenzione e Protezione e il suo Responsabile, il Medico competente, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

• Il sistema sanzionatorio gli organi di vigilanza e di controllo

• La rappresentanza sindacale in azienda e la rappresentanza dei lavoratori per la sicurezza

• Gli organismi paritetici

RISCHI SPECIFICI E LA LORO VALUTAZIONE

- La valutazione dei rischi

- Le misure generali di tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori

- Il processo di valutazione dei rischi: metodologie

- La programmazione della sicurezza

- I provvedimenti di miglioramento organizzativi, tecnici e procedurali

- Il Primo Soccorso

- La Gestione delle Emergenze

I RISCHI SPECIFICI

 Il Decreto Legislativo 81/08 - I luoghi di lavoro e i rischi ergonomici

 I fattori psicosociali e lavoro stress correlati

 Le attrezzature di lavoro - I dispositivi di protezione individuale

 Il rischio elettrico - La segnaletica di sicurezza

 La movimentazione manuale dei carichi - I videoterminali

 Agenti fisici: rumore, vibrazioni e radiazioni ionizzanti e ottiche

 Gli agenti chimici, biologici, cancerogeni e mutageni

 I rischi “interferenziali” - Il rischio incendio e le atmosfere esplosive

 La formazione e l’informazione, strumenti primari di diffusione della sicurezza

 Individuazione dei bisogni formativi

 La progettazione, la realizzazione e la valutazione di un processo formativo

 Le strategie comunicative - La comunicazione diretta e indiretta 

 La riunione efficace – la negoziazione – il ruolo dell’RLS.

FRUIZIONE

Il corso fruibile online e le lezioni si possono seguire in qualsiasi momento della giornata. Al superamento del test finale, una procedura guidata ti consentirà di conseguire l'attestato valido a tutti gli effetti di legge e riceverlo comodamente a casa. In caso di non superamento del test, è possibile ripeterlo fino al superamento dello stesso.

Il corso si rivolge ai lavoratori che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferito loro, sovrintendono all’attività lavorativa e garantiscono l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere d’iniziativa. Il corso di formazione per Preposto ai sensi del D.Lgs n.81/2008 ha come obiettivo l’acquisizione delle conoscenze fondamentali in materia  di sicurezza sul lavoro per l’esercizio di tale funzione.

DURATA: 8h

PROGRAMMA

• Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità

• Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione

• Definizione e individuazione dei fattori di rischio

• Incidenti e infortuni mancati

• Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri

• Valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto   opera

• Individuazione misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione

• Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro e di uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro  disposizione

Il corso per la gestione del coronavirus sul posto di lavoro contenente le regole di sicurezza previste dal Protocollo Covid per le aziende e le indicazioni per l'attuazione delle misure anti-contagio e anti-diffusione del COVID-19.

DURATA: 2h

PROGRAMMA

• Introduzione ai virus

• Covid-19: Definizione, Sintomi e Patologie

• Tredici Punti del Protocollo Condiviso

• Indicazioni per l'Attuazione delle Misure Anti-Contagio

• Importanza dell'Igiene delle Mani

• DPI Respiratori (mascherine chirurgiche, FFP2, FFP3)

• Smart Working e Sicurezza sul Lavoro

• Metodologia di Valutazione del Rischio di Contagio

• Dieci punti del Protocollo Condiviso per Cantieri

FRUIZIONE

Il corso fruibile online e le lezioni si possono seguire in qualsiasi momento della giornata. Al superamento del test finale, una procedura guidata ti consentirà di conseguire l'attestato valido a tutti gli effetti di legge e riceverlo comodamente a casa. In caso di non superamento del test, è possibile ripeterlo fino al superamento dello stesso.

I Datori di Lavoro che intendono svolgere i suddetti compiti, devono frequentare uno specifico corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro secondo l'Accordo del 21/12/11 tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sui corsi di formazione per lo svolgimento diretto, da parte del datore di lavoro, dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi, ai sensi dell'articolo 34, commi 2 e 3, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81.

I percorsi formativi sono articolati in moduli associati a tre differenti livelli di rischio:

BASSO 16 ore

MEDIO 32 ore

ALTO 48 ore

Il monte ore di formazione da frequentare è individuato in base al settore ATECO 2002 di appartenenza, associato ad uno dei tre livelli di rischio, come riportato nella tabella di cui all'Allegato II dell’Accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sui corsi di formazione per lo svolgimento diretto, da parte del datore di lavoro, dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi, ai sensi dell'articolo 34, commi 2 e 3, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81.

Programma

I contenuti del corso sono conformi all'Accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sui corsi di formazione per lo svolgimento diretto, da parte del datore di lavoro, dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi, ai sensi dell'articolo 34, commi 2 e 3, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81.

Il corso è rivolto agli addetti alla manipolazione degli alimenti, agli operatori del settore alimentare (OSA) e agli alimentaristi indipendentemente dalle mansioni ricoperte e dalla tipologia di

impresa alimentare. Il termine “manipolazione” deve essere inteso nella sua accezione più ampia, vale a dire, deve essere riferito a qualunque soggetto si trovi a maneggiare alimenti all’interno dell’impresa, a prescindere dalla natura e dalla presentazione commerciale degli stessi.

L’obiettivo del corso è quello di fornire le informazioni necessarie a garantire la sicurezza igienica degli alimenti in qualsiasi momento e in ogni punto della loro presenza in azienda.

DURATA

• Rischio Basso: 4h

• Rischio Medio: 6h

• Rischio Basso: 8h

PROGRAMMA

o Legislazione alimentare, obblighi e responsabilità dell’industria alimentare

o Metodi di autocontrollo e principi sistema HACCP

o Ambiti, tipologia e significato del Controllo Ufficiale

o I “Manuali di Buone Prassi Igieniche - Igiene personale”

o Rischi e pericoli alimentari: chimici, fisici, microbiologici e loro prevenzione

o Pulizia e sanificazione dei locali e delle attrezzature

o Approvvigionamento materie prime e tracciabilità

o Conservazione alimenti

o L’articolazione di un piano di autocontrollo

o Identificazione dei punti critici, loro monitoraggio e misure correttive

o Le procedure di controllo delocalizzate e le GMP, con particolare riferimento agli specifici “Manuali di Buone Prassi Igieniche - Igiene personale”, ove richiesti

o Allergie e intolleranze alimentari

o Individuazione e controllo dei rischi specifici nelle principali fasi del processo produttivo delle singole tipologie di attività

o Test di valutazione

Il corso si propone di trattare tutte le tematiche relative alla privacy alla luce dell’introduzione del GDPR 679/2016 che a partire dal 25 maggio 2018 è entrato in vigore. Il nuovo regolamento europeo per la privacy GDPR (General Data Protection Regulation) relativo al trattamento dei dati personali e la libera circolazione degli stessi abroga la precedente direttiva privacy 95/46/CE. Il regolamento ha introdotto importanti novità su vari aspetti della privacy: la liceità del trattamento; i contenuti; i tempi e le modalità dell’informativa; i diritti degli interessati ed i ruoli dei principali attori nel trattamento dei dati, come il Titolare del trattamento o il Responsabile del Trattamento (Dpo).

DURATA: 4h

PROGRAMMA

• Compiti, responsabilità, obblighi e requisiti delle principali figure della privacy in azienda;

• Il nuovo Regolamento generale sulla protezione dei dati (GDPR), ambiti di applicazione e definizioni;

• Principi applicabili al trattamento dei dati personali;

• Liceità del trattamento;

• Condizioni per il consenso;

• Diritti dell’interessato;

• Modalità, finalità e sicurezza del trattamento;

• Comunicazione della violazione dei dati personali all’interessato.

• Le figure della privacy: Titolare, Responsabile al trattamento, persona autorizzata e DPO.